Обзор июльского пакета Федеральный законов
10 августа 2016Продолжаем обзор июльского пакета Федеральных законов, внесших важные изменения в трудовое, налоговое, гражданское законодательство. Многие поправки порадуют представителей малого бизнеса.
Важнейшие из них:
1. Микропредприятиям (включая ИП) разрешат сократить документооборот по кадровому учету. Организациям и ИП-работодателям с численностью работников до 15 человек разрешат не принимать локальные нормативные акты, а прописывать все условия в типовом трудовом договоре, утвержденном правительством. Обязательными останутся: трудовые книжки, расчетные листки, графики отпусков (ст.309.2 ТК РФ).
2. Малый и средний бизнес станут реже штрафовать. За первое административное нарушение, за исключением тяжких, провинившемуся вынесут предупреждение (ст. 4.1.1 КоАП РФ).
3. Возрастет лимит доходов и стоимости ОС для работы на УСН:
· 90 млн. руб. за 9 месяцев - для перехода на УСН (абз.1 п.2 ст. 346.12);
· 120 млн. руб. за год - предельный размер доходов для применения УСН (абз.1 п. 4 ст.346.13);
· 150 млн. руб. - предельная стоимость ОС для применения УСН (п.п.16 п.3 ст. 346.12).
Норма вступит в силу с 2017 года.
4. С 01.01.2017 г. расширяется перечень расходов для расчета УСН. Перечень расходов, уменьшающих доходы пополнился на:
· «проведение независимой оценки квалификации на соответствие требованиям к квалификации» (п.п. 33 п.1 ст. 346.16 НК РФ).
· «сумму платы в счет возмещения вреда, причиняемого автомобильным дорогам общего пользования федерального значения транспортными средствами, имеющими разрешенную максимальную массу свыше 12 тонн, зарегистрированными в реестре транспортных средств системы взимания платы» (п.п. 37 п.1 ст. 346.16 НК РФ).
Химки 
